Column Anko van Hoepen

Loud! Out! Proud!

Daar stond ik dan met een brede glimlach op de boot. Voor de derde keer mocht ik meevaren op de Utrechtse Pride. Mijn eerste jaar was dat nog met de PO-Raad (gevestigd in Utrecht), die voor het eerst meevoer in 2019. In 2024 voer ik voor de tweede keer mee.

Toen als bestuurder van SPO Utrecht (het openbaar onderwijs van Utrecht) op een boot gezamenlijk met de KSU (het katholiek onderwijs van Utrecht). Want we wilden vorig jaar al laten zien dat we samen staan voor diversiteit en inclusie.

Veel onderwijsboten

Deze keer zag je een nog bredere lach op mijn gezicht: het lukte ons, met vier schoolorganisaties samen een boot te delen! Wie om zich heen keek zag nog meer onderwijsboten, van het voortgezet onderwijs en het mbo. Dat geeft niet alleen een grote glimlach, maar het ontroert ook.
In onze prachtige stad laten we zien dat we samen staan voor een inclusieve stad, waar we de diversiteit vieren en waar jong en oud naar de Utrechtse grachten komt om te genieten van die diversiteit.

Protest en aanklacht

Maar naast het vieren van diversiteit is het nog steeds ook een ‘protest en een aanklacht’ zoals afzwaaiend Pride-voorzitter Robbert Kalff het dit jaar in de media verwoordde. Dat merken we ook op onze scholen. Onze collega’s daar hebben regelmatig ingewikkelde gesprekken te voeren met ouders en leerlingen over een waaier aan maatschappelijke thema’s.

Over lhbtqia+, over seksuele voorlichting, over genocide, over spanningen in de wereld. Kortom alles wat speelt in de maatschappij. En als we niet oppassen komt de ‘polarisatie’ zo de scholen in. Het voeren van die gesprekken is echt een stuk ingewikkelder en pittiger dan toen ik voor de klas stond als meester van groep 8.

Meer dan Pride

Dus varen we niet alleen mee met een boot op de Pride. Maar proberen we het hele jaar met onze collega’s in gesprek te gaan over al deze maatschappelijke thema’s. Proberen we ons personeelsbeleid inclusiever te maken, onze scholen inclusiever. En werken we aan de onderwijsinhoud.
Een moeilijke, maar belangrijke opgave! Daar moeten we vooral samen aan werken in deze stad. Niet per organisatie, maar samen. Als we dat in Utrecht kunnen en doen ….dan volgt de rest van Nederland ook!

Daarom stond ik zaterdag 7 juni met zo’n enorme smile op die gezamenlijke onderwijsboot. Maar ook met een traan van ontroering.

Anko van Hoepen
Lid Utrecht Development Board

> Aanmelden nieuwsbrief

Deel deze pagina:

Home » Columns » Loud! Out! Proud!

Richard Kraan INTERVIEW

"Leefbaar, gezond en uitdagend"

“Niet wachten tot problemen ons boven het hoofd groeien. Nu inzetten om Utrecht leefbaar, gezond en uitdagend te houden”. Voor UtrechtDB-lid Richard Kraan is dit het centrale thema. “Werkgelegenheid, voorkomen van uitsluiting, daar moeten we aan werken. Als we slagen, zijn we als stad uniek.”

Vanaf het eerste uur, de oprichting in 2009, draait Richard Kraan mee in de UtrechtDB. Hij was een van de wegbereiders voor het platform dat wil dienen als smeerolie voor samenwerking tussen overheid, bedrijven en opleidingen in de stad Utrecht.

> Lees het hele interview > Alle interviews